Το διαπολιτισμικό μάνατζμεντ και η ανάλυση θεωρίας του geert hofstede.
Subject
TPSH::Διοίκηση και ΟργάνωσηKeywords
Διαπολιτισμικό μάνατζμεντ ; Παγκοσμιοποίηση ; Management ; Geert HofstedeAbstract
Ο Geert Hofstede είναι ερευνητής στα πεδία των οργανωτικών μελετών και πιο συγκεκριμένα στην οργανωσιακή κουλτούρα, όπως επίσης και στην οικονομική πολιτική και διαχείριση. Είναι ένας πολύ γνωστός πρωτοπόρος στην έρευνα του για τις διαπολιτισμικές ομάδες και οργανώσεις και έπαιξε σημαντικό ρόλο στην ανάπτυξη ενός συστηματικού πλαισίου για την αξιολόγηση και τη διαφοροποίηση των εθνικών πολιτισμών και οργανωτικών κουλτούρων. Η θεωρία του θα αναλυθεί με παραδείγματα, με έμφαση τον σημαντικό ρόλο που διαδραμάτισε η θεωρία αυτή στο διαπολιτισμικό μάνατζμεντ.
Abstract
Geert Hofstede is a researcher in the fields of organizational studies and more specifically in organizational culture as well as in economic policy and management. He is a well-known pioneer in his research on intercultural groups and organizations and has played an important role in developing a systematic framework for the evaluation and diversification of national cultures and organizational cultures. His theory will be analyzed with examples and in particular the important role that played his theory in the intercultural managment.
Number of pages
972Faculty
Σχολή Διοίκησης και ΟικονομίαςAcademic Department
Κατεύθυνση Διοίκησης Τουριστικών Επιχειρήσεων και Επιχειρήσεων ΦιλοξενίαςLanguage
GreekCollections
The following license files are associated with this item:
Except where otherwise noted, this item's license is described as
Αναφορά Δημιουργού-Μη Εμπορική Χρήση-Όχι Παράγωγα Έργα 3.0 Ελλάδα
Αναφορά Δημιουργού-Μη Εμπορική Χρήση-Όχι Παράγωγα Έργα 3.0 Ελλάδα